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铁选厂加强“五型”班组建设
发布日期:2019-04-25    作者:

 

铁选厂加强“五型”班组建设


      七矿公司铁选厂加强“五型”班组建设,通过选树先进典型,表彰奖励优秀班组和班组长,充分发挥班组长的兵头将尾作用,调动班组职工拼搏实干的积极性,推动企业高质量发展。


      为了进一步强化班组建设,这个厂按照创建“学习型、安全型、服务型、节约型、和谐型”班组要求,加大“五型”班组创建力度,在创建学习型班组上,以班组愿景为引领,优化职工知识结构,提高职工综合素质;在创建安全型班组上,以开展班组“三零”活动为切入点,不断渗透安全理念,坚守安全红线,提高班组安全自主管理水平,确保安全生产;在创建节约型班组上,以落实班组生产指标为重点,强化责任意识,注重节支降耗,确保顺利完成生产经营任务,把班组建设成为优质、高效、节约的“低耗单元”;在创建服务型班组上,推进规范服务、合理流程、优良秩序、优美环境、文明礼仪、创新活动建设,把班组建设成为职工满意、领导放心、全厂公认的“阳光班组”;在创建和谐型班组上,突出营造班组“家”文化氛围,实施情感管理,形成良好的班组文化和人际关系,把班组建设成为爱岗敬业、奋发向上、团结互助的“温馨之家”。


      铁选厂把创建“五型”班组纳入班组建设考核内容,由厂工会负责考核,每季度进行一次考核、评比、总结、表彰,严格兑现奖罚政策,增强了班长的工作责任心和上进心,带领职工踊跃投身到“五型”班组建设中,为推动企业高质量发展提供了队伍支撑。(傅喜有)

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